Die Medizinische Universität Wien (MedUni Wien) ist mit über 6.500 Mitarbeiter:innen und rund 8.500 Studierenden eine der größten medizinischen Universitätseinrichtungen im EU-Raum. Am Zentrum für Public Health der MedUni Wien ist eine Professur für Gerontologie gem. § 98 UG ab 1.1.2026 zu besetzen. Die Bestellung erfolgt im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses nach Angestelltenrecht.
Anstellungserfordernisse sind:
- Absolviertes Studium der Humanmedizin mit facheinschlägigem Doktorat oder eine der Verwendung entsprechende gleichwertige ausländische Hochschulausbildung
- Befähigung als Ärzt:in für Allgemeinmedizin bzw. Fachärzt:in für Innere Medizin oder gleichwertige in- und ausländische Befugnisse
- Herausragende wissenschaftliche Qualifikation auf dem Gebiet der medizinischen Gerontologie, insbesondere mit dem Schwerpunkt Healthy Longevity
- Wissenschaftliche, klinische und praktische Erfahrung im Gebiet der Alterungs- und Alter(n)swissenschaft, der medizinischen Gerontologie, der Lebensphasen- bezogenen Gesundheitsförderung und Prävention unter besonderer Berücksichtigung des alten Menschen sowie dessen Diversität und Erfahrung im Bereich Versorgungsforschung
- Nachweis der erfolgreichen, kontinuierlichen Einwerbung kompetitiver Drittmittel
- Leitungs- und Management-Erfahrung, einschließlich Kompetenz in Gender und Diversity Fragen
- Interdisziplinäre Kooperationserfahrung in Klinik und Forschung
- Pädagogische und didaktische Eignung (Vorlage von Evaluationsergebnissen in der Lehre)
- Auslandserfahrung
Von den Bewerber:innen wird erwartet:
- Inter- und multidisziplinäre Forschung zur Stärkung des Bereiches der Medizinischen Gerontologie und Public Health sowie Vernetzung mit dem im Entwicklungsplan der Universität beschriebenen Forschungscluster und Zentren
- Enge Zusammenarbeit in Forschung und Lehre mit dem Haus der Barmherzigkeit oder einem gleichwertigen Träger von interdisziplinären Langzeiteinrichtungen für Menschen mit chronischen Erkrankungen und Behinderung
- Vertretung des Fachgebietes in dem auf integrativen und praxisorientierten Unterricht ausgerichteten Medizincurriculum
- Befähigung zur Mitarbeiter:innenführung und –motivation
- Bekenntnis zur Qualitätsorientierung und Bereitschaft zur Weiterentwicklung der persönlichen Managementqualifikationen
Die MedUni Wien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in leitenden Positionen an und lädt daher qualifizierte Kandidatinnen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Bei vergleichbarer Qualifikation werden Frauen als Bewerberinnen bevorzugt.
Schriftliche Bewerbungen sind in englischer Sprache bis spätestens 31. Jänner 2025 an den Rektor der Medizinischen Universität Wien, Spitalgasse 23, 1090 Wien, zu richten (faculty-recruiting@meduniwien.ac.at). Sie sollen beinhalten: (i) Lebenslauf, (ii) Publikationsverzeichnis, (iii) Zusammenfassung der bisherigen Forschungs- und Lehrtätigkeit, (iv) Darstellung zukünftiger Forschungspläne, (v) Darstellung der bisherigen Erfahrungen im Bereich Organisation, Management, Führungsaufgaben und Leistungsplanung, (vi) die nach Einschätzung der:des Bewerber:in zehn besten Publikationen (in Form wissenschaftlicher Original- oder Übersichtsarbeiten und im Sinne der Ausschreibung) mit der Möglichkeit zum Download. Die Bewerber:innen werden gebeten, das unter https://www.meduniwien.ac.at/Factsheet/Professuren_98_und_99_1 im Internet online gestellte Formular (FactSheet) auszufüllen und ihrer Bewerbung beizulegen.
Die Informationen gemäß Datenschutz-Grundverordnung finden Sie unter https://www.meduniwien.ac.at/Datenschutz_Professuren/